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    • 山东鑫琦集团招聘启事
    • 资讯类型:地产招聘  /  更新时间:2019-02-15  /  浏览:11166 次  /  

    邹城房产网www.zcfcw.cn

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    关于我们

         鑫琦集团系邹城市第一个“全国文明村”“中国孝善模范村”后八村的集体企业。后八村在2006年创办第一个村集体企业酱菜厂、预制件厂,经过多年不懈奋斗,于2012年成立鑫琦集团,主要经营地产开发、建筑安装、商贸物流、餐饮酒店、投资等业务。在新时代、新使命、新思想、新征程的指引下,现已成功转型至教育、医疗养老、旅游等产业。集体现拥有固定资产35亿余元,在岗员工1000余人。拥有邹城市最大的商业综合体--鑫琦国际;邹城市第一个拥有1000张床位的医养康养为老中心;与北京大学联合建设邹城市第一所幼儿园至高中的高等寄宿制学校。投资10亿元占地3000亩的鑫琦葡萄酒文体小镇,投资3亿元的文化健身演艺中心等项目都在持续建设中。

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    将于2019年10月1日正式投入使用的集团办公大楼


    薪资福利待遇构成

    所得工资=

    基本工资+职务补贴+工龄工资(工龄满半年基本工资增加300/月;工龄满一年基本工资增加500/月;工龄满五年基本工资增加800/月)+父母工资(普通员工600元/月;班组长以上管理人员1000/月)+技术补贴+业绩提成。


    公司福利

    1.配车:公司付首付款,员工还银行按揭款,工龄满两年。

    2.配房:员工付首付款,公司还银行按揭款,工龄满两年。可提前享受。

    3.配股: 工作满两年配1股,工龄每三年递增一股,原始股30万元。

    4.保险:工龄满二年购买三险(养老、工伤、医疗)。

    5.多种节日福利:春节不低于1500元/人、中秋节不低于1000元/人等。

    6.生活补贴:在辖区内购房的员工,水电暖、物业、然气等费用给予补贴。

    7.洗衣:专业店面免费洗衣。

    8.食宿:免费供应营养早餐、班中保健餐、入住公寓。

    9.工装:每年免费配发不低于2000元的工装。

    10.旅游:每年两次公费旅游。

    11.学习:不定期到全国名校深造学习。

    12.荣誉:优秀员工推荐获得市级、地级、省级的各类荣誉;特殊贡献者推荐获得政协委员、人大代表等职务。

    13.团队:定期开展团体活动,每季度组织大型娱乐活动或比赛。


    职位详情 

    集团公司总裁(CEO)

    任职要求

         年龄35-50周岁;本科及以上学历;有在中国500强企业担任高管职位10年以上工作经验;精通集团战略规划、集团商业模式研究、集团运营管理;具备杰出的组织、沟通、领导能力和资源整合能力;具有广泛的社会关系资源;有激情、有事业心,对集团公司经营理念和价值观有深刻理解,认同集团文化,为人诚实守信,具有高度的团队合作精神,符合新时代的争创精神。

    薪资待遇

        50-80万元/月,试用期两个月,试用期薪资为正常薪资1/2(根据工作实际情况酌情而定)。


    集团财务总监

    任职要求

         年龄35-48周岁;财务/会计/金融或相关经济类专业本科及以上学历。8年以上财务管理工作经历,5年以上大型房地产公司或超大型商贸集团担任财务总监或副总监的相关工作经验;精通国家财税法律规范、财务核算业务;熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规及集团财务制度和流程;精通公司内部财务核算和控制体系,拥有出色的财务分析和现金流管理能力;出色的沟通能力和应变能力。

    薪资待遇

        3-5万/月,试用期两个月,试用期薪资为正常薪资1/2(根据工作实际情况酌情而定)。


    高级经理人

    任职要求

         年龄35-48周岁;市场营销、商贸类相关专业本科及以上学历;有大型商业项目全程策划、运营管理5年以上工作经验,对各大商业运作模式熟悉,并有良好商户资源;行业敏感度高,逻辑思维能力和创意能力强,能够给商业快速发展提供战略性意见。良好的组织统筹能力,熟悉各项商业法规的政策;具有良好的沟通、协调、组织能力和团队意识。

    薪资待遇

         2-3万/月+业绩提成+绩效考核。试用期两个月,试用期薪资为正常薪资1/2。


    酒店管理人员

    任职要求

         年龄30-45周岁;酒店旅游相关专业本科及以上学历;精通酒店管理业务,5年以上酒店总经理或副总经理的管理经验,熟悉酒店市场、房务、前厅及餐饮管理;善于管理和经营团队,事业心强。有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力;有星级酒店管理经验者优先考虑。

    薪资待遇

         1-2万/月+业绩提成+绩效考核试用期两个月,试用期薪资为正常薪资1/2。


    房地产会计

    任职要求

         年龄27-45周岁;财务/会计/金融或相关经济类专业大专及以上学历;有专业资格证书,有3年以上房地产公司财务主管经验,有相关账务处理实际经验(大专学历必须有5年以上工作经验);谙熟房地产公司财务会计、审计、税务等业务的全套流程;具备相应管理、产品知识和丰富的财务项目分析处理能力。

    薪资待遇

         7000-10000元/月。


    商贸会计

    任职要求

         年龄26-45周岁;财务/会计/金融或相关经济类专业大专及以上学历;有专业资格证书,3年以上大中型商业综合体、购物中心、超市、零售连锁等财务管理经验(大专学历必须有5年以上工作经验);拥有较强的成本核算、风险控制和财务分析的能力;具有财务内控体系建设经验,熟悉超市等零售行业集团财务信息化建设;良好的沟通协调和组织领导能力,正直守信,较强的判断和决策、计划和执行能力。

    薪资待遇

         7000-10000元/月。


    土建、安装工程师

    任职要求

         年龄28-45岁;建筑工程相关专业大专及以上学历,持二级建造师,中级职称或以上资格证书;3年以上工程现场工作经验,具有解决现场施工技术问题经验;有较强的团队协作及对外协调能力,敢于承担责任和挑战困难,为人诚信正直,吃苦耐劳。

    薪资待遇

         8000-15000元/月+工程任务清单完成奖励(10-50万元)。


    工程造价师

    任职要求

         年龄28-45岁;工程造价相关专业大专及以上学历,持工程造价师证优先考虑;3年以上建筑房地产企业土建工程造价工作经验;熟悉房地产开发整体流程,熟悉全过程的成本管理工作;全面掌握土建造价相关知识,熟悉定额及相关文件;熟悉工程建设合同、材料设备价格;熟练运用预算软件及相关电脑软件;具备良好的沟通、协调能力以及团队协作精神;良好的敬业精神、职业道德操守。

    薪资待遇

         7000元-12000元/月+工程造价审减值的资金比例提成。


    办公室文员

    任职要求

         年龄25-35岁,男女不限;文秘、新闻学、中文、管理类等相关专业大专及以上学历;能够熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件;普通话标准,善于沟通,语言表达能力强;心理素质强,积极乐观,有朝气肯奋斗的年轻人。

    薪资待遇

         基本工资4300元+加班补贴1000元+父母工资+年限工资;(男员工基本工资增加200元)。


    地产销售

    任职要求

         18-35周岁,男女不限,形象气质佳;性格开朗活泼,应变能力较强;具有良好的语言表达能力和沟通能力,工作积极主动,热爱销售行业。

    薪资待遇

    地产销售:    

         基本工资3500元/月+每日开单奖1000元/单/天+销售业绩提成。


    招商专员 

    任职要求

         18-35周岁,专科及以上学历,具有敏锐的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通协调能力、分析和解决问题的能力;熟悉招商运营流程,具有制定具体的招商工作计划并宣传推广、组织实施能力;熟识大型商业中心运作模式及相关法律法规;日常办公软件操作熟练,会CAD软件、有工作经验者优先录用。

    薪资待遇

        基本工资3500+年限工资+业绩提成


    广告设计师

    任职要求

         25-35周岁,男女不限,有两年以上创意设计等相关经验;优秀的审美能力,独特的设计创意,能独立把握广告色彩风格与视觉体验, 对色彩、主题、构图、细节有成熟理解。熟练使用Photoshop、illustrator、Stetch等相关设计软件;工作积极主动,执行力强、有良好的沟通能力和合作精神,抗压能力强,善于跨部门协作。

    薪资待遇

         基本工资4000-7000元+父母工资+年限工资+业绩提成。


    商贸客服经理

    任职要求

         女性,25-35周岁,气质佳可放宽至40周岁;大专及以上学历;普通话标准,英语四级以上、口语流利日常交流无障碍;性格开朗活泼,应变能力较强;熟练使用Word、Excel等办公软件;具备一定商务礼仪知识和公关能力;能有效建设客服团队,管理、监督、评估客服人员的各项日常工作;做好售前、售中、售后各环节的服务质量评估考核;及时处理各种投诉及突发事件,带领团队做好客服工作。

    薪资待遇

         基本工资5000-7000元+父母工资+年限工资+绩效提成。


    超市收银员、理货员、扶梯安全员

    任职要求

         女性,18-35周岁,形象好,气质佳,普通话标准,有强烈的工作责任心和服务意识,严格按照规定穿着工服,保持个人仪表仪容的整洁大方。以良好的仪表、仪容,饱满的精神向客人提供准确、快捷、礼貌的优质服务。

    薪资待遇

         基本工资3000元+岗位补贴(收银员200元/月;女安全员200元/月;男安全员300元/月)+父母工资+年限工资。


    酒店服务台接待及服务员

    任职要求

         女性,18-35周岁,大专及以上文凭(前台),形象气质佳;性格开朗活泼,应变能力较强;普通话标准,有较强的服务意识;具备一定商务礼仪知识和公关能力。

    薪资待遇

         服务台接待工资待遇:基本工资3400元+父母工资+年限工资+免费三餐。

         服务员工资待遇:基本工资3500元+父母工资+年限工资+服务提成+免费三餐。


    武装部民兵

    任职要求

         男,年龄20-35周岁,高中以上学历,身体健康,体型适中,无不良嗜好,工作积极主动,退伍军人优先录用。

    薪资待遇

         基本工资4000元+父母工资+年限工资+退役军人补贴。


    金属制品厂工人/创意广告公司工人

    任职要求

         初中以上学历,按生产和技术要求,能独立进行金属件焊接工作,日常使用设备的检察与保养、日常工作中安全隐患的消除,日常突发事件的处理,懂得安全操作规程,身心健康,人品端正,干活踏实,无不良嗜好,能适应户外作业,有工作经验者优先考虑。

    薪资待遇

         基本工资4000元+父母工资+年限工资+技术补贴(一级技术补贴每月500元/月;二级技术补贴每月300元/月;三级技术补贴每月150元/月)+职务补贴(大队长每月增加1000元)。


    物业保洁员

    任职要求

         男女不限,女士55周岁以下,男士60周岁以下;身体健康,工作踏实认真,利索勤快能吃苦。

    薪资待遇

         基本工资3200元+父母工资+职务补贴(大队长每月增加1500元)。男员工基本工资增加200元,室内保洁员基本工资降低200元。


    联系我们 

    联 系 人: 宋经理

    联系电话: 13805370653 

                 0537-5195377

    通讯地址: 邹城市鑫琦国际广场北500米路东(鑫琦集团人力资源部)


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